「当たり前」を支える力になる KYOSEI

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Contents

01 協成について

協成の役割 日本のライフラインを支える

生活に欠かせないガスと水を安全・安心に皆さまに届ける配管機材のパイオニアとして、私たち協成はエネルギー供給の基盤設備のお役に立てるよう努めています。

1947年の創業以来、生活環境の近代化・多様化という社会のニーズをとらえながら、その時代に併せて求められる新しい製品を開発しています。ライフラインに使用する、ガス用・水用のパイプ・バルブ・ガバナ製品、その他住宅機器を専門とし、「社会に貢献できる企業」を理念に広く人々の暮らしをサポートすべく、産業から暮らしまで見えない所で協成の技術が使われています。

ライフラインのより安全性が高まる中、配管機材メーカーにとって今まで以上に高品質な製品の供給が求められています。そのため私たちは積極的な共同開発、自主開発などで技術の向上はもちろん研究開発や製品改善に向け、日々技術の研鑽に全社を上げて取り組んでいます。

これからも安全で安心できる社会基盤を支える会社として、社会との共生をめざします。

~ガス精製所から住宅まで~ こんなところに協成製品

  • ガス精製所

    01

    02

  • 工場地帯

    03

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  • 都市・住宅

    05

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    06

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  • 住宅内部

    07

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    08

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全国拠点 全国で活躍する協成の仲間たち全国拠点 全国で活躍する協成の仲間たち

協成は大阪本社と東京本社の2本社制を採用しています。営業拠点は、北は北海道から南は鹿児島まで計16拠点で全国を網羅しています。
また各営業拠点に商品の在庫を置くことで、迅速かつ効率の良い物流体制のもと市場のニーズに対応しています。

工場は、成田芝山(千葉)・長野・播磨(兵庫)・橋本(和歌山)の計4工場でガス用・水用のパイプおよび継手、ガス用のバルブ・ガバナを製造し、社会に役立つ数々の優れた商品を世に送り出しています。

全国の事業所詳細

協成 大阪本社

大阪本社
〒550-0023
大阪市西区千代崎3丁目1番3号
TEL:06(6583)6100

協成 東京本社

東京本社
〒103-0014
東京都中央区日本橋蛎殻町 2-14-5 KDX浜町中ノ橋ビル 6F
TEL:03(5642)2302

北海道営業所
〒003-0005
札幌市白石区東札幌五条4丁目1番4号
TEL:011(811)8038

東北営業所
〒984-0002
仙台市若林区卸町東2丁目3番1号
TEL:022(782)6560

北関東営業所
〒329-1332
栃木県さくら市蒲須坂271
TEL:028(681)5025

新潟営業所
〒950-0871
新潟県新潟市東区山木戸8丁目4番29号
TEL:025(272)2438

神奈川営業所
〒252-1125
神奈川県綾瀬市吉岡東1丁目15-11
TEL:0467(79)5461

協成 名古屋支店

名古屋支店
〒455-0012
愛知県名古屋市港区作倉町1番95号
TEL:052(659)6201

静岡出張所
〒424-0814
静岡県静岡市清水区本郷町1番28号 アジム清水駅前ビル402号
TEL:054(361)7727

北陸営業所
〒920-0806
金沢市神宮寺3丁目16番4号
TEL:076(253)0811

協成 大阪支店

大阪支店
〒550-0023
大阪府大阪市西区千代崎3丁目1番3号
TEL:06(6684)9100

岡山営業所
〒700-0973
岡山市北区下中野781番地2号
TEL:086(805)6511

広島営業所
〒733-0833
広島市西区商工センター4丁目10-21
TEL:082(270)1125

四国営業所
〒791-8044
松山市西垣生町535番地3
TEL:089(973)5052

協成 福岡支店

福岡支店
〒812-0051
福岡市東区箱崎ふ頭4丁目1番31号
TEL:092(651)9730

北九州営業所
〒803-0801
北九州市小倉北区西港町92番地3
TEL:093(582)1341

南九州営業所
〒890-0075
鹿児島市桜ヶ丘8丁目26番8号
TEL:099(260)5051

協成 成田芝山工場

成田芝山工場
〒289-1605
千葉県山武郡芝山町大台3155番地12
TEL:0479(77)2524

協成 長野工場

長野工場
〒399-0422
長野県上伊那郡辰野町大字平出1944番地
TEL:0266(41)0023

協成 播磨工場

播磨工場
〒679-5654
兵庫県佐用郡佐用町大酒710番地
TEL:0790(88)1881

協成 橋本工場

橋本工場
〒648-0043
和歌山県橋本市学文路18番地1
TEL:0736(34)0512

浦安物流センター
〒279-0025
千葉県浦安市鉄鋼通り3-4-5
TEL:047(382)1771

名古屋物流センター
〒455-0012
愛知県名古屋市港区作倉町1番95号
TEL:052(659)6201

大阪物流センター
〒551-0002
大阪市大正区三軒家東3丁目11番22号
TEL:06(6555)4410

02 代表者メッセージ

  • 就活生の皆様へ

    当社はガスや水を中心とした配管機材を製造・販売し、皆様のライフラインに直結する安全・安心な都市インフラを支える機材を提供するメーカーです。

    1947年の創業以来「社会に貢献する企業たれ」を経営理念に掲げ、時代ごとに変化する社会や顧客のニーズを的確に捉え、その情報を製品の改善や新製品の開発に繋げる努力を通じて取引先からの信頼を獲得し業容の発展に繋げて参りました。

    当社が求める人材は、この様なニーズの変化を的確に捉える「観察力」、「洞察力」を持った人材で、それを製品開発に活かして取引先の要望に応える「創造力」「ソリューション提案力」を持った人材です。

    社員一人ひとりのアイデアを会社全体で共有するオープンなコミュニケーションが重要となり、その為の自由闊達な社風が当社にはあり強固なチームワークとして生かされています。

    当社は「好奇心が旺盛な若い力」「積極的な若い力」を求めております。皆さんのチャレンジ精神をエネルギーに、今の変革の時代を好機と捉え一緒に挑戦していきませんか。そんな若い力を待っています。

代表取締役社長
冨川 清

03 仕事内容03 仕事内容

営業本部

営業本部務風景1 営業本部務風景2 営業本部帰宅後

営業本部の業務内容紹介

一日の始まりはメール確認から行っています。お客様からのメールやFAXを確認し、返信後、外回りに向かいます。得意先を中心に販売先や仕入先への訪問活動も行っています。外回りはルート営業が中心ですが、仕入先に紹介された新規先や営業途中に気になった企業への訪問など、新規開拓も行います。

帰社後は商談の情報を記録し、今後の営業活動に役立てています。また、パイプ・バルブ・ガバナ製品または他社の商材のカタログや資料を確認し、営業時に必要なものを準備します。見積依頼があれば作成し、翌日の得意先の訪問プランを立てて、一日の業務は終了です。

仕事帰りや休日は趣味のライブ活動を様々な場所で行っており、プライベートでも楽しく過ごすことができています。

営業本部の1日の流れ

生産本部

生産本業務風景1 生産本業務風景2 生産本帰宅後1

生産本部の業務内容紹介

出社後にはメールやスケジュールを確認し、当日~1週間のスケジュールから仕事の段取りを考えます。試作品作成がある日は、午前中に手順確認や材料の準備を行い、他部署と協力しながら試作を行います。

お昼休みを挟み、午後からは午前の試作結果を取りまとめて報告書を作成します。試作結果により新たな課題が発見されることがあるので、次回の試作の計画を立てます。また試作以外にも社内からの技術的な問合せに対応したり、社内会議の資料作成も行っています。

退社後は小さい子供がいるのでまっすぐ帰ることが多いですが、週末には上司や同僚と食事に行くこともあります。

生産本部の1日の流れ
生産本部の1日の流れ

04 対談

05 数字で見る協成

06 求める人材06 求める人材

当社は、ガスや水を中心とする配管機材製品のメーカーとして、暮らしや産業に欠かせないライフラインの安定供給を支えています。自社ブランドのキーロンパイプという防食鋼管をメインに多彩な配管機材製品とガス用のバルブ・ガバナを生産し、全国17ヶ所の営業拠点で販売、海外営業部は海外へ輸出も行っています。メーカー部門と販売店・商社部門を併せ持った、業界では非常にユニークな存在の会社です。

そんな当社が期待する人材は、チャレンジ精神が旺盛で、常に問題意識を持ち、誰もが自由に意見を言える社風の下で、より社会に貢献できる新製品を開発し、世の中に広める為に取り組んでみたいと思われる明るく元気な方です。

07 募集要項

募集職種
  • 営業部門(国内営業、営業事務、海外営業)

  • 生産部門(設計、開発、品質管理、生産管理)

  • 管理部門(人事・総務、経理、情報システム、法務・審査・環境)

初任給
大卒総合職:202,000円
中途採用者:他社での経験等を勘案し、当社規定より決定
諸手当
住宅手当、家族手当 等
賞与
年2回(7月・12月)
昇給
年1回(4月)
休日休暇
完全週休2日制、祝日、年末年始・夏季休暇
勤務時間
9:00~17:30(工場 8:30~17:00)
勤務地
大阪・東京・名古屋・福岡はじめ全国各拠点
福利厚生他
交通費支給、退職年金制度、借上社宅、産前・産後休暇、育児・介護休業制度、定期健康診断、福利厚生倶楽部(リロクラブ)
各種保険
厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険、 団体保険(生命保険、傷害保険など)
研修制度
新入社員研修、指導員研修、管理者育成研修、管理者研修、考課者研修、新任部署長研修 等
選考方法
面接に重点をおいた人物本位の採用を行います。

採用フロー

Q&A

新入社員研修について教えてください。
入社後の1か月間は配属部署に関わらず、大阪本社にて新入社員研修を実施します。この期間中に社会人マナー研修や営業・生産・管理面の研修を受けて頂いたり、工場見学をして頂いたりします。また、研修中に宿泊が必要な場合は当社で準備致しますので、ご安心ください。
配属先はどのように決まりますか?
選考結果をもとにご本人の希望を参考に会社が総合的に判断した上で、それぞれ適した配属先を決定します。
転勤はありますか?
総合職で入社された方は必要に応じて転勤があります。ただし頻度についてはその時の状況によって異なります。何年かで定期的に転勤するというわけではありません。
転勤する際に会社からの支援はありますか?
転勤する社員には、支度金や借上社宅制度といった転勤先での生活をバックアップする制度があります。新入社員で入社された場合でも配属先によっては制度が適用されます。

ENTRYエントリー・お問い合わせ

エントリー・お問い合わせはこちらエントリー・お問い合わせはこちら

電話・FAXでのお問い合わせはこちら TEL.06-6583-6100 FAX.06-6583-6105電話・FAXでのお問い合わせはこちら TEL.06-6583-6100 FAX.06-6583-6105

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